Illustrasjon: Colourbox Slik kan du forebygge konflikt og «støy» Synet på arbeidsgivers styringsrett når det gjelder ensidig endring av arbeidsforholdet, har vært under utvikling over mange år. Faktisk helt fra Høyesterett kom med sine prinsipielle dommer i 2000 (Kårstø- og Nøkk-dommene). Publisert 21.04.2022 - 21:15 handlingsrom arbeidsrett styringsrett endringsadgang
Et teknologihode vender tilbake Et av landets fremste teknologihoder er ikke lenger ensidig applauderende til alt teknologien kommer med. Les mer om Hans-Petter Nygård-Hansens vendepunkt, og naturens betydning.
Innhold fra annonsør Fra manuelle prosesser til automatisert læringsflyt – samle alle læringsaktiviteter i en og samme plattform
INNLEGG: Kjære leder, du gjør både bedriften og samfunnet en bjørnetjeneste hvis du kun velger de «trygge» kandidatene.
HR FORUM | Ledelse - Liker du ikke bamseklem? Da må du øve på det! Georg von Krogh: - Jeg elsker HR! Bo Vialle-Derksen: Hva gjør KI med tilliten på jobben?
