Kvinne Telefon Ferie
- Planlegg og legg til rette for at arbeidstakere ikke trenger å være tilgjengelige i ferien, råder Fam Månsson i Simployer.

Sjefen kan ikke forvente at ansatte tar telefonen i ferien

Det kan være fristende å «bare» sende en sms eller e-post til en medarbeider i ferien, men husk at de ansatte har krav på helt fri i ferien sin og har ingen plikt til å svare på jobbrelaterte henvendelser fra sjefen.

Publisert


For å lese denne saken må du være abonnent

Et abonnement gir tilgang til alt innhold og vi har følgende tilbud:

TOTAL
(digitalt + papir)

1 år til kr 1300,-

Kort

TOTAL
(digitalt + papir)

1 år til kr 1300,-

Faktura

DIGITAL
(kun digitalt)

1 år til kr 1100,-

Kort

DIGITAL
(kun digitalt)

1 år til kr 1100,-

Faktura

tilgjengelighet fritid nyheter ferie leder

LEDIGE STILLINGER

SISTE NYTT

Powered by Labrador CMS