Husstander med tilgang til 5G fordelt på fylker. Agder, Nordland, Møre og Romsdal samt Troms og Finnmark ligger langt unna landsgjennomsnittet.

Illustrasjon: Nkom/NTB Kommunikasjon

- Den store utbyggingen har skjedd i sentrale strøk

Antall husstander som kan benytte 5G har mer enn tredoblet seg fra i fjor. Men tilgangen og hastigheten avhenger av hvor du bor i landet. Nå er tallene for 5G utbyggingen i regionene klare, og de peker i klar retning.

Publisert mandag 17. oktober 2022 - 09:25

Beregninger fra Nasjonal kommunikasjonsmyndighet (Nkom) viser at nærmere 46 prosent av husstandene i Norge vil kunne motta 5G-signaler med en nedlastningshastighet på 100 Mbit/s eller mer.

Utbygging av 5G-nettet har kommet lengst i Oslo og Innlandet, mens både Nordland, Troms og Finnmark, Agder og Møre og Romsdal ligger godt under landsgjennomsnittet.

— Vi ser at aktørene har vært flinke til å bygge ut 5G-nettet i sentrale strøk. Vi forventer at de nå også fokuserer på mer spredtbygde områder, sier John-Eivind Velure. Han er avdelingsdirektør for spektrumavdelingen i Nkom.

Spektrumsavdelingen forvalter frekvensressursene i Norge.

Se alle tallene i ekomstatistikken

Sjekk om du har tilgang til 5G

Veksten varierer avhengig av aktør

Operatørene av mobilnett bygger ut 5G-nettet i raskt tempo, og fra 2021 til 2022 har operatørene etablert mer enn 3000 5G-sendere. Andelen husstander som kan benytte 5G økte fra 23 prosent til 82 prosent.

Flere av de norske aktørene har sagt at de vil ha landsdekkende 5G-nett i løpet av de neste årene. På landsbasis ser vi at det er Telia som har kommet lengst i utbyggingen. Bildet er det samme uavhengig av om det er spredtbygde eller tettbygde strøk.

(Nkom/NTB Kommunikasjon)

INNLEGG

«Nå er det på tide å sende medarbeider-undersøkelsen på skraphaugen»

Gründer PIERRE LINDMARK i Winningtemp har fem gode grunner til hvorfor.

PROFILEN

- På tide å snakke om demens på jobben

MINA GERHARDSEN (47) bidrar gjerne med kunnskap i arbeidslivet.

Ledige stillinger:

Se alle ledige stillinger her

«Hvor lenge skal vi tillate oss å holde det synkende skipet AFP flytende? »

Ny rapport: 63 prosent er bekymret for sin mentale helse

LES FLERE SAKER OM STRESS

150 medarbeidere fikk jobb i nytt selskap på Oslo Lufthavn

Togkunder: Ikke alt går på skinner

Kundetilfredsheten viser en nedgang fra fjerde kvartal i fjor til første kvartal i år, ifølge Jernbanedirektoratet.

Manglende erklæring kan føre til dagmulkt

Nå sender Tilsynet for universell utforming av ikt de første påleggene om å opprette erklæring.

NAV venter økt arbeidsledighet

«Historien viser at krevende tider ofte etterfølges av vekst og store muligheter for dem som er godt posisjonert når det snur.»

Det er nedgangstid og økt usikkerhet, men kan du forberede deg på tiden som kommer etterpå? Ja, mener organisasjonspsykolog EVEN NEEB. Grepene bør du ta nå.

KOSTHOLD

- Arbeidsplassene må ta flere grep

Hun har en rekke planer og store mål, forfatter Bente Josefsen. Men for at hun skal kunne påvirke samfunnet og oss mennesker i så stor grad som hun ønsker, må arbeidslivet ta større del av sitt ansvar. Søtsuget må bremses med bedre mat.

«Hvorfor jobbet vi med verdiene våre når det ikke gjenspeiler seg i våre handlinger? Hvorfor snakker vi om dem utad som noe viktig, når det egentlig ikke betyr noe som helst når «fristelsen» blir for stor?»

Nordmenn vil stå lenger i jobb

2023: Vi er fortsatt optimister

Opinion ble årets lærende bedrift

Ekaterini Oscarsen blir ny HR-direktør i GK Norge

Vi sender ut ukentlige nyhetsbrev

Meld deg på

- God sykemeldingskultur er kostnadsbesparende

HR-ekspert mener det er mye å vinne på å gjøre sykdom til en snakkis på arbeidsplassen.

Fretex fikk helt nytt arbeidsmiljø

Dette er Norges mest bærekraftige merkevarer - vinnere i alle bransjer

Undersøkelsen er basert på over 11.000 intervjuer med norske forbrukere, og Sustainable Brand Index 2023 består av 268 merkevarer i 24 ulike bransjer.

Ny rapport: Bekymringer er vår tids største utfordring

«Hun har aldri fått en eneste rettledning på noe hun har levert, sagt eller gjort. Kun lovord og gode tilbakemeldinger. Likevel er hun livredd.»

CATHRINE LIE STRAND berører en gnagende angst som kan hjemsøke de fleste av oss.

HURRA! Vi har dobbelt så mange kvinnelige toppledere som resten av Europa

SYKEFRAVÆR

Kraftig økning i bruk av egenmeldinger

Sammen finner de digitale talenter der få andre leter

Amesto Aces, NAV Oslo og Microsoft Norge går sammen for å bidra til å tette kompetansegapet i teknologisektoren.

Store forventninger til lønnsøkning

NY UNDERSØKELSE: Nærmere 40 prosent ønsker en ekstraordinær lønnsøkning i år.

«Justere organisasjonen? Her er fem råd.»

HR-HVERDAGEN

Tar du for lett på onboardingen? Det bør du absolutt ikke gjøre

Veldig mange arbeidsgivere går seg bort allerede i andre sving når de jobber med rekruttering. Når du har ansatt en ny medarbeider venter onboardingen – og den kan du verken vente med eller ta lett på. Yvonne Fosser har fått med seg kollega Martine Ose Sæther på laget denne gang.