Her snakker vi om balansekunst Det er ikke til å stikke under en stol at sykefravær er utfordrende for både leder og medarbeider. Det skal kommuniseres om svært personlige og kanskje sårbare ting, samtidig som man skal finne løsninger om returen tilbake til jobben. Publisert 15.05.2025 - 07:54 arbeidsgiver dialog tilrettelegging sykefravær ledelse kommunikasjon
Når fagbevegelsen «bytter bort» verneregler Hvilke betingelser kan fagbevegelsen stille for avtaler om arbeidstid og innleie?
Slik kan møter bare bli bedre Unødvendige og rotete møter kan sette i gang eksistensielle refleksjoner hos de fleste av oss.
På tide å åpne opp for AI Føler du litt at toget kjørte og du står igjen på perrongen? Slapp av, nå tar vi det back to basic, og du får en ny mulighet til å kapre et sete i stillevognen.
Når forskning møter praksis Mats Kristensen forteller hvordan det gikk da 39 forfattere gikk sammen om å skrive boka «Lederoppskrifter».
Et teknologihode vender tilbake Et av landets fremste teknologihoder er ikke lenger ensidig applauderende til alt teknologien kommer med. Les mer om Hans-Petter Nygård-Hansens vendepunkt, og naturens betydning.
