Illustrasjon: Colourbox

HR 2022: Ikke nok arbeidskraft

Selv om de fleste av oss fortsatt ikke føler at vi er ferdig med 2020-21, har arbeidsmarkedet utvilsomt ristet av seg bekymringene. Velkommen til 2022, året der HR kommer til å handle om mangel på arbeidskraft.

Publisert mandag 28. februar 2022 - 09:44

teknologi ansattbevaring sluttintervju talenter

Usikkerhet om forsikring mot yrkesskader på hjemmekontor

Unge arbeidstakere: De fleste vil jobbe for IT- og konsulent-selskaper

LEDIGE STILLINGER

Nav: Arbeidsledigheten holder seg lav

Specsavers er vinner av
HR Norges kompetansepris

Færre antall ledige jobber i Norge

«Her er et nytt EU-direktiv som får liten betydning: Det gjelder for sykkelbud og taxisjåfører.»

Advokat THORKIL ASCHEHOUG forklarer mer om hva slags avtaler som regulerer arbeidet til sykkelbud og taxisjåfører som er organisert gjennom en digital arbeidsplattform.

Lektorlaget: Ønsker flere dyktigere lærere

SISTE NYTT

Innhold fra annonsør: Kreftforeningen

Er din bedrift mangfoldsmoden?

Rekrutteringsselskapet InClue vil gjøre flere bedrifter mangfoldsmodne, slik at flere med funksjonsnedsettelse kommer i jobb.

Vi sender ut ukentlige nyhetsbrev

Meld deg på

PSYKOSOSIALT ARBEIDSMILJØ

- Det skal bli enklere å jobbe systematisk

Gjennom å tydeliggjøre hva som ligger i lovens krav, vil Arbeidstilsynet gjøre det enklere å jobbe systematisk og styrke virksomhetenes forebyggende arbeid med det psykososiale arbeidsmiljøet.