https://www.hrmagasinet.no/endringsledelse-psykologisk-trygghet/pa-lag-med-hjernen-og-motstanden-i-endringsprosesser/15008432026-02-19T12:13+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=100424&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/karoline-scheide/jobber-vi-alle-i-samme-hr-team/15004002026-02-18T11:42+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=100424&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/arbeidsliv-hans-petter-nygard-hansen-hr/dette-er-ikke-et-argument-for-a-bremse-ai-det-er-et-argument-for-a-styre-den-klokt-og-ansvarlig/14999842026-02-17T13:22+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=1499999&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/arbeidsledighet-scb-sverige/sysselsettingen-i-sverige-oker/14999502026-02-17T12:06+01:00https://www.hrmagasinet.no/arbeidsledighet-bloomberg-office-for-national-statistics/uventet-hopp-i-britisk-ledighet/14999462026-02-17T12:05+01:00https://www.hrmagasinet.no/arbeidsmarked-kompetanse-kunnskapsdepartementet/jobbsikkerhet-viktigst-for-unge/14999232026-02-17T12:09+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=1499942&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/ansiennitet-fellesforbundet-kjopekraft/lo-krever-solid-lonnsloft-i-arets-oppgjor/14999182026-02-17T12:10+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=1499922&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/jeg-hater-status-quo/14997622026-02-17T10:46+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=100424&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/psykisk-helse/psykisk-helse-pa-jobben-hvor-gar-hrs-grense/14991832026-02-16T13:01+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=100424&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/grethe-holtan/du-ma-finne-ut-hvor-grensene-gar/14991442026-02-16T09:10+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=100424&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/industrien-kommunesektoren-lonnsoppgjor/lonnsoppgjoret-hard-kamp-i-vente-i-offentlig-sektor/14987802026-02-13T14:08+01:00https://www.hrmagasinet.no/frontfagsmodellen-lonnsoppgjor-reallonnsvekst/ord-og-uttrykk-i-lonnsoppgjoret/14987752026-02-13T14:03+01:00https://www.hrmagasinet.no/ida-wolden-bache-norges-bank-pengepolitikk/norges-bank-varsler-mer-apenhet-skal-dele-referater-fra-rentemoter/14985292026-02-13T10:54+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=1498535&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/inflasjon-lonnsoppgjor-norge/tbu-spar-prisvekst-pa-3-prosent-i-2026/14985142026-02-13T10:52+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=1498526&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/hva-na-hr-i-2026/na-handler-det-om-a-skape-ro-retning-og-trygghet/14981722026-02-17T11:24+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=100424&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/hva-na-hr-i-2026/vi-trenger-stodige-ledere-som-selv-star-trygt/14981492026-02-17T11:24+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=100424&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/arbeidsavklaringspenger-kjersti-stenseng-nav/laveste-okning-i-antall-uforetrygdede-siden-2013/14980282026-02-12T08:59+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=1498034&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/hva-na-hr-i-2026/den-siste-innkomne-e-posten-kan-ikke-alltid-styre-agendaen/14978252026-02-17T11:24+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=100424&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/hva-na-hr-i-2026/vi-skal-bli-bedre-rustet-til-a-mote-endringer/14978072026-02-17T11:24+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=100424&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/arbeidsliv-barne-og-familiedepartementet-familiepolitikk/slik-vil-utvalg-oke-fodselstallene/14977732026-02-11T14:09+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=1497783&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/bryggeri-heineken-nedbemanning/heineken-skal-kutte-opptil-6000-jobber/14977692026-02-11T13:54+01:00https://www.hrmagasinet.no/effektivisering-konsernledelse-organisasjonsendringer/sparebank-1-sor-norge-kutter-150-arsverk/14977592026-02-11T13:52+01:00https://www.hrmagasinet.no/arbeidskraftundersokelsen-arbeidsledighet-kjersti-stenseng/15000-flere-arbeidsledige-i-fjor-mange-er-unge/14977542026-02-11T13:49+01:00https://www.hrmagasinet.no/driftsmargin-kostnader-spareplan/tomra-varsler-kutt-av-175-arsverk/14977502026-02-11T13:48+01:00https://www.hrmagasinet.no/krister-halck/tid-for-generalforsamling-med-deg-selv/14975522026-02-11T13:12+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=100424&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/hva-na-hr-i-2026/det-krever-mot-a-ta-bevisste-og-ansvarlige-valg/14972122026-02-17T11:16+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=100424&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/hva-na-hr-i-2026/sma-grep-i-hverdagen-kan-ha-stor-effekt/14971912026-02-17T11:16+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=100424&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/hva-na-hr-i-2026/det-handler-om-a-bli-sett-hort-og-verdsatt/14971842026-02-17T11:17+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=100424&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/hva-na-hr-i-2026/vi-jobber-mye-med-a-bygge-gode-lederreiser/14971702026-02-17T11:16+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=100424&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/utdanning/rekordmange-elever-velger-yrkesfag/14969942026-02-10T08:56+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=100424&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/arbeidsmarked/ettersporselen-etter-arbeidskraft-faller/14969852026-02-10T08:37+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=100424&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/jobbsoknad-kunstig-intelligens-martin-jonassen/jobbsoknaden-er-dod/14967052026-02-09T12:23+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=100424&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/ledelse/er-vi-klare-for-ubehaget-moderne-ledelse-krever/14966932026-02-09T12:34+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=100424&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/okonomi/ssb-normal-vekst-i-norsk-okonomi/14966612026-02-09T10:31+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=100424&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/helsevesenet/58-leger-og-61-sykepleiere-ble-fratatt-autorisasjonen-i-2025/14966522026-02-09T10:31+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=100424&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/kronikk/juristforbundet-bytter-ikke-bort-verneregler/14966352026-02-09T10:22+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=100424&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/bard-fyhn-ledelse/psykologisk-trygghet-er-ferskvare/14966222026-02-09T10:24+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=100424&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/jobbsikkerhet-offentlig-ansatte-office-of-personnel-management/trump-administrasjonen-vil-gjore-det-lettere-a-sparke-toppledere-i-staten/14958532026-02-06T08:52+01:00https://www.hrmagasinet.no/kjonnskvotering-likestilling-opinion/ny-rapport-unge-vil-ha-likestilling-men-er-skeptiske-til-kjonnskvotering/14958492026-02-06T08:46+01:00https://www.hrmagasinet.no/arbeidstilsynet-arbeidsulykker-barnevern/30-dode-pa-jobb-i-fjor-et-av-de-hoyeste-tallene-siste-ti-ar/14958442026-02-06T08:50+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=1495848&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/eksportvekst-fride-solbakken-maritim-naering/norske-verft-i-kraftig-vekst-vil-ha-regjeringen-pa-banen/14955802026-02-05T11:28+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=1495584&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/eu-medlemskap-ja-siden-meningsmaling/nei-siden-kraftig-tilbake-i-ny-eu-maling/14955762026-02-05T11:24+01:00https://www.hrmagasinet.no/arbeidstakerorganisasjoner-danmark-deltidsansatte/dansk-dom-gir-overtid-til-deltidsansatte-norsk-fagbevegelse-haper-pa-det-samme/14955722026-02-05T11:22+01:00https://www.hrmagasinet.no/kjetil-mansaker-wigdel-kjore-og-hviletidsregler-sosial-dumping/34-transportbedrifter-ble-anmeldt-for-brudd-pa-kjore-og-hviletidsreglene-i-2025/14955582026-02-05T11:29+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=1495566&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/arbeidsmarked-bonuser-lonnsulikhet/hoyest-lonnsvekst-i-toppen-bidro-til-okt-lonnsulikhet/14954762026-02-05T11:30+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=1495556&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/arbeidsavklaringspenger-kjersti-stenseng-nav/nesten-1-av-5-i-yrkesaktiv-alder-mottar-helseytelser-gar-feil-vei/14949422026-02-04T08:14+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=1494948&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/arbeidsledighet-bygg-og-anlegg-eve-vangsnes-bergli/arbeidsledigheten-i-bygg-og-anlegg-faller-for-attende-maneden-pa-rad/14949372026-02-04T08:15+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=1494941&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/arbeidsledighet-statistikk-tyskland/skyhoy-arbeidsledighet-i-tyskland/14949332026-02-04T07:56+01:00https://www.hrmagasinet.no/capgemini-donald-trump-ice/fransk-it-gigant-selger-selskap-etter-omstridt-ice-avtale/14949292026-02-04T07:55+01:00https://www.hrmagasinet.no/doktorgrad-ekspertgruppe-kunnskapsdepartementet/dobling-i-antall-doktorgrader-pa-20-ar-skal-gjennomgas-av-ekspertgruppe/14949252026-02-04T07:51+01:00https://www.hrmagasinet.no/bane-nor-tog/bane-nor-nadde-ikke-punktlighetsmalet-en-eneste-dag-i-januar/14944912026-02-03T09:20+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=100424&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/bransjenytt-hr-peab/ny-hr-direktor-pa-plass-i-peab-norge/14944752026-02-03T09:15+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=100424&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/arbeidsliv-utdanning/dobling-i-antall-doktorgrader-pa-20-ar-skal-gjennomgas-av-ekspertgruppe/14940132026-02-02T09:25+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=100424&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/bransjenytt/hun-blir-hr-direktor-i-statkraft/14935652026-02-04T07:17+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=100424&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/hoyskolen-kristiania-nedbemanning/hoyskolen-kristiania-kutter-opptil-30-stillinger/14932272026-01-30T08:44+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=100424&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/bransjenytt-priser-og-utmerkelser-arets-interimleder/hun-er-arets-interimleder-2025/14931582026-01-30T08:23+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=100424&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/beredskap-hovedavtale-lo/spekter-enige-med-lo-og-unio-om-ny-hovedavtale/14929482026-01-29T11:42+01:00https://www.hrmagasinet.no/digital-kompetanse-kritisk-tenkning-kunstig-intelligens/utvalg-ki-boomen-gjor-at-alle-ma-laere-seg-kritisk-tenkning/14929412026-01-29T11:42+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=1492946&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/habilitet-oda-indset-offentlig-sektor/det-du-leter-etter-nar-du-leter-etter-hoy-personlig-integritet/14929082026-01-29T11:23+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=1492922&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/effektivitet-hr-konferansen-kunstig-intelligens/na-er-det-viktig-a-folge-med/14928812026-01-29T11:24+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=1492898&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/arbeidsmiljoloven-benedicte-hille-forebygging/dette-er-anledningen-til-a-laere-mer-om-egen-virksomhet/14928512026-01-29T11:25+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=1492871&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/diskriminering-pst-rekrutteringsprosesser/universitet-utelukker-alle-sokere-fra-fire-land-til-en-del-stillinger/14922432026-01-28T06:55+01:00https://www.hrmagasinet.no/kunstig-intelligens-maria-greenberg-bergheim-opplaering/unicef-sier-barn-og-unge-vil-ha-klare-regler-for-ki-bruk/14921992026-01-27T22:03+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=1492203&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/baerekraft-cecilie-myrseth-kommuner/regjeringen-vil-ha-pa-plass-turistskatt-for-1-juli/14921942026-01-27T22:03+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=1492198&format=webp&width=1200https://www.hrmagasinet.no/fagforbundet-konjunkturrapport-lonnsoppgjor/ys-ser-mulighet-for-et-godt-lonnsoppgjor-etter-norsk-industris-konjunkturrapport/14921892026-01-27T22:04+01:00https://image.hrmagasinet.no?imageId=1492193&format=webp&width=1200